江城如畫里，山曉望晴空。雨水夾明鏡，雙橋落彩虹。在這金九銀十、秋高氣爽的時(shí)節(jié)里湖北騰飛人才2017年第一期關(guān)于“高效率管理的七十二變”的內(nèi)部學(xué)習(xí)沙龍?jiān)陂L(zhǎng)江大酒店如期舉行。

“高效管理七十二變”的活動(dòng)旨在強(qiáng)化員工的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平，以提高管理干部的管理能力，培育員工先進(jìn)的企業(yè)文化，增強(qiáng)自身素質(zhì)，全面掌握專業(yè)知識(shí)，提高工作效率。本次培訓(xùn)沙龍我們邀請(qǐng)了實(shí)力派資深企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師趙老師擔(dān)任主講。

? ? ? ?趙老師從成功人物發(fā)揮“情商、智商”的案例分析，詮釋了高效管理的重要性，引導(dǎo)職場(chǎng)管理人員要學(xué)會(huì)分享、學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任、凝聚團(tuán)隊(duì)精神，全方位成就自己“優(yōu)秀、卓越、有成效”的職業(yè)生涯，同時(shí)，趙老師還為在場(chǎng)所有員工專業(yè)講解并分析了權(quán)威的GROW（目標(biāo)、現(xiàn)狀、選擇、意愿）提問模型工具，通過GROW視頻案例學(xué)習(xí)以及現(xiàn)場(chǎng)小組討論及分享，讓每一個(gè)人都切身體驗(yàn)到教練式的提問模型

? ? ? ?在互動(dòng)討論環(huán)節(jié)中，學(xué)員們踴躍提問、交流。譬如，為改變目前的情況，你能做什么？譬如如果調(diào)整哪個(gè)指標(biāo)，可以提高行動(dòng)的可能性？本次沙龍讓我們?cè)诓粩嗟慕涣鳌⒎窒?、碰撞中受益匪淺。

? ?培訓(xùn)結(jié)束后湖北騰飛人才董事長(zhǎng)張軍分享了此次培訓(xùn)的感悟，他指出，今天的培訓(xùn)講師能夠切合實(shí)際，抓住目前我們急需的課題由深入淺出、博古論今的形式進(jìn)行講授，使大家醍醐灌頂，在職場(chǎng)上，樹立正確的態(tài)度意識(shí)，將情商、智商二者有效的結(jié)合起來，用好人才，建立好和諧團(tuán)隊(duì)；希望大家結(jié)合自己的工作，學(xué)以致用。

? ?同時(shí)，湖北騰飛人才董事長(zhǎng)張軍也對(duì)本次活動(dòng)的組織方培訓(xùn)部和行政人事部的圓滿組織，也給予了充分的肯定和認(rèn)可，他也指出本次培訓(xùn)沙龍只是第一次，后期將會(huì)有機(jī)會(huì)有針對(duì)性地系統(tǒng)開展騰飛人才內(nèi)部管理培訓(xùn)，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)型的企業(yè)，提升管理責(zé)任意識(shí)，掌握正確的管理方法，我們正在點(diǎn)滴投入，實(shí)現(xiàn)步步騰飛。

? ?長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海。相信通過大家的努力無論是個(gè)人的職業(yè)身涯亦或是公司的發(fā)展都能勾畫出宏偉的藍(lán)圖。

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